新教师是学校教育的新生力量，新教师的快速成长将给学校带来勃勃生机。为了更好地促进新教师的专业成长，同时更好地充分发挥学科带头人、骨干教师的示范作用与老教师的传、帮、带作用，进一步加大对新入职教师的培养力度，漯河市第二初级中学于2020年9月18日隆重举行了2020-2021学年度“青蓝工程”师徒结对拜师仪式。 漯河二中党总支书记、校长马开收，漯河二中党总支副书记张运亭，漯河二中副校长吕高峰、毛旭、段彦召及全体教师参加了此次拜师仪式。仪式由漯河二中教科室主任孙辉主持。
仪式第一项，由教科室主任孙辉宣读“关于表彰2019-2020‘青蓝工程’优秀师徒决定”，并由学校领导为受表彰的老师颁发证书和奖品。
仪式第二项由教科室副主任杨静宣读本期师徒结对名单，并由校领导为指导教师颁发聘书。
一张聘书寄予的是一份期许，是一份寄托，这背后需要的是指导教师们无私的付出和精心的指导。相信各位指导教师定能将他们丰富的教学经验，独到的班级管理方法，朴实严谨的教风，爱岗敬业的奉献精神，通过言传身教的方式传递给青年教师。 仪式第三项——拜师仪式开始，首先由青年教师向指导教师敬献鲜花，接下来由指导教师向青年教师赠送记录本，并纷纷送上些许谆谆教导，仪式现场充满了温馨与激励。
仪式第四项，由指导教师代表杨玲玲老师发言。杨老师用她如春风化雨般温润的嗓音鼓舞和激励着各位青年教师要不怕挫折、勇往直前，要将“苦干、实干”的精神发扬光大。
仪式第五项，由青年教师代表洪燕老师发言。洪老师从新进青年教师的角度出发，分析并总结了优秀青年教师应具备的学习品质和进取精神，比如青年教师不仅要多听多学，还要做到“主动听、用心听、带着问题和思考去听”，为各位青年教师提供了不少学习思路。
仪式第六项，本期师徒在轻松愉快的氛围中签订结对协议，签订后上缴教科室存档。师徒结对育英才，教学相长创未来。 仪式第七项，由教科室主任孙辉宣读“青蓝工程量化考核表”，向各位教师展示了量化考核标准，并希望每对师徒都能合作愉快、取得双赢、共同发展。 仪式第八项，由漯河二中副校长段彦召发表讲话，段校长指出：学校为青年教师提供了这样一个成长的良好平台，希望各位青年教师努力做到“四心”即从事教育事业要“安心”，教书育人要“热心”，提高业务素质要“恒心”，向师傅学习要“虚心”，力争使自己早日站住讲台、站稳讲台并站活讲台。段校长的讲话使本就心潮澎湃的各位青年教师更加备受鼓舞。
仪式最后，教科室主任孙辉做出总结讲话：通过这次青蓝工程活动，希望新教师能用学而不厌的态度虚心向老教师们求教，以师傅们为榜样，钻研教材；虚心向师傅请教，多听课，多请师傅评课；全方位关心学生；平时工作中应适当自我加压，钻研教学方法，努力形成自己独特的教学风格，不断提高教育教学水平。
